七一重要保障時期即將到來，關鍵信息基礎設施單位（關基單位）作為國家網絡安全的重要防線，必須全面提升員工的安全意識與應急能力。以下是從網絡技術角度出發，關基單位在七一重保前必做的安全意識提升工作：

一、強化基礎安全知識培訓

關基單位應組織全員網絡安全基礎知識培訓，重點包括密碼安全、釣魚郵件識別、數據保護等內容。通過案例分析與模擬演練，讓員工了解常見攻擊手段，如社會工程學攻擊、惡意軟件傳播等，并掌握基本防范措施。

二、開展專項應急演練

針對七一期間可能出現的網絡攻擊風險，關基單位需定期組織網絡安全應急演練。演練應模擬真實攻擊場景，如DDoS攻擊、數據泄露事件等，檢驗員工的應急響應能力，并完善應急預案。通過演練，提升員工在高壓環境下的決策與協作水平。

三、推廣安全技術工具使用

關基單位應確保員工熟練使用基本安全工具，如多因素認證、加密通信軟件、安全瀏覽插件等。同時，加強對內部系統的訪問控制管理，確保員工僅能訪問必要資源，減少內部威脅風險。

四、建立常態化安全意識考核

通過定期考核與測評，檢驗員工對網絡安全政策的理解與執行情況。考核內容可包括安全操作規范、事件報告流程等，并將結果納入績效評估，激勵員工主動提升安全意識。

五、加強外部威脅情報共享

關基單位應積極參與行業或政府組織的威脅情報共享機制，及時獲取最新攻擊趨勢與防護建議。通過內部通報與培訓，讓員工了解當前威脅動態，并調整防護策略。

六、營造全員安全文化氛圍

網絡安全不僅是技術問題，更是管理問題。關基單位領導應以身作則，倡導“安全第一”的文化，通過內部宣傳、主題活動等方式，讓安全意識融入日常工作。

七一重保期間，網絡攻擊風險顯著增加，關基單位必須從技術與管理雙管齊下，全面提升員工的安全意識。只有筑牢“人”這道防線，才能有效保障關鍵信息基礎設施的穩定運行，為國家網絡安全貢獻力量。